Homens também precisam se cuidar! Veja como fazer a conscientização do Novembro Azul em sua empresa
Estamos caminhando para o fim de novembro, mas um assunto como esse sempre deve ser pauta em sua empresa. Segundo os dados do INCA, Instituto Nacional do Câncer, o câncer de próstata representa 29% dos casos da doença no país e a previsão é que, até 2022, tenhamos cerca de 65 mil novos casos entre […]
Luta da pessoa com deficiência: Venha ver como sua empresa pode se beneficiar ajudando a causa!
No mês passado, especificamente no dia 21 de setembro, comemoramos o Dia Nacional da Luta da Pessoa com Deficiência. Esse é um assunto que ainda não recebe a devida atenção por muitos cidadãos e instituições, mas deveria, já que o Brasil possui cerca de 17 milhões portadores de deficiência, segundo o IBGE, o que representa […]
Ser cancelado no trabalho. Pode isso, Arnaldo?
O termo que invadiu as redes sociais agora também está presente nas empresas e deixando muitas pessoas preocupadas. Afinal de contas, “ser cancelado” significa se excluído por outros profissionais, por isso, esse é um ponto de atenção dos líderes e precisa ser resolvido rapidamente. Continue a leitura conosco para saber mais sobre o assunto e […]
A saúde mental da equipe também é sua responsabilidade
A saúde mental é um assunto para o qual as pessoas começaram a olhar mais nos últimos meses, depois que a pandemia trouxe intensos danos para a população, mas que já deveriam dar atenção há muito tempo. Quanto mais rápido evoluímos, maiores são as mudanças, as informações, a ansiedade e as cobranças. Porém, existem maneiras […]
1 em cada 100 mortes é gerada pelo suicídio. Veja como sua empresa pode ajudar com o Setembro Amarelo!
É assustador imaginar que anualmente mais de 1 milhão de suicídios acontecem no mundo, sendo cerca de 12 mil apenas no Brasil. Com o intuito de amenizar esses dados através da conscientização sobre o assunto, foi criado em 2014 o Setembro Amarelo, mês destinado para a prevenção do suicídio e da preservação da vida. Mesmo […]
4 erros de Comunicação Interna que você precisa parar de cometer
A comunicação interna tem um importante papel estratégico dentro das organizações e é por isso que grandes empresas como Wise Up, Toyota, Coca-Cola e Fiat investem em ações diárias e em uma boa equipe para cuidar disso. A atenção a esse assunto é comum entre elas por saberem que, quando se tem uma boa comunicação […]
Está difícil encontrar profissionais qualificados? Veja como fazer isso com a seleção por competências
De acordo com uma pesquisa feita pela Confederação Nacional da Indústria (CNI), cinco em cada dez empresas enfrentam a falta de trabalhadores qualificados. Apesar dessa realidade do mercado, existem algumas formas de ajudar nessa busca, utilizando por exemplo o processo de recrutamento e seleção por competências. Como todos já devem ter percebido, apenas aquilo que […]
Quer crescer até 15% na sua receita? Aposte na liderança feminina
Especialistas em gestão de pessoas reforçam a todo momento a importância de ter um time composto com diversidade, para que juntos possam trazer diferentes pontos de vista e experiências, tendo resultados acima da média do mercado. Quando falamos em diversidade, devemos lembrar de pessoas de diferentes etnias, grupos sociais, com realidades e também gêneros distintos […]
Estado de Flow: como ajudar sua equipe a alcançá-lo
Fazer os colaboradores ficarem motivados e totalmente focados em desempenhar suas funções é a vontade de muitos líderes, mas que é bem difícil de se conquistar. Existem algumas formas de trabalhar isso na sua equipe e, uma delas, é o Estado de Flow. Como o próprio nome sugere, ele acontece em alguns momentos específicos, mas […]
Onboarding no RH: descubra os benefícios e como fazer
Quando a sua empresa decide contratar um novo profissional, ela precisa analisar claramente quais são as demandas e necessidades do cargo e desse novo profissional. Em seguida é feita a estruturação da vaga, a busca pelo candidato, a avaliação dos perfis, até chegar no momento da entrevista e da contratação. Esse é um procedimento necessário, […]