O crescimento acelerado é o objetivo de toda startup, mas o que acontece quando a operação cresce mais rápido do que a capacidade de gestão dos fundadores?
Muitas empresas cometem o erro de adiar a contratação de lideranças mais maduras, enxergando a chegada de executivos C-Level apenas como um “custo alto” para o momento. No entanto, essa falsa economia inicial pode ser a receita perfeita para uma crise operacional.
Nossa CEO e fundadora da PS Contrata, Paola Salgado, compartilhou sua visão e expertise sobre esse desafio em um artigo recente publicado no portal Starten.tech.
O perigo de esperar a crise chegar
Na matéria, Paola explica que buscar um líder apenas quando a operação já está colapsada encarece o processo e restringe drasticamente as opções no mercado. A empresa passa a precisar de um profissional extremamente pronto e com um repertório muito específico, que não terá tempo para passar por uma curva natural de adaptação.
Além disso, o artigo aborda pontos cruciais para quem está estruturando o crescimento do negócio:
- O verdadeiro custo de uma contratação tardia: Estudos mostram que uma contratação feita às pressas (e que acaba sendo equivocada) pode custar até duas vezes o salário anual do executivo.
- O mito do “perfil de tecnologia”: Profissionais vindos de outros setores têm enorme capacidade de liderar o crescimento em startup, desde que a empresa contrate no momento certo, dando tempo para que eles conheçam o produto e estruturem processos.
- Cases de sucesso: A matéria destaca o exemplo da Shippify, cliente da PS Contrata, que antecipou suas necessidades de gestão e colheu resultados concretos ao contratar lideranças de forma estratégica e antecipada.
Crescer com estrutura é o que sustenta o negócio no longo prazo
Sua startup está preparada para o próximo salto de crescimento ou está apenas acumulando gargalos operacionais?
Para entender melhor como evitar essas armadilhas e preparar sua empresa para escalar com saúde e inteligência, convidamos você a ler a análise completa da nossa CEO.
👉 Confira o artigo completo com a entrevista da Paola Salgado na Starten.tech
